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Welfare aziendale e obiettivi individuali: qual è il regime fiscale applicabile?

 

Varato un Piano Welfare che, tramite una piattaforma web personalizzabile, consente alla generalità dei dipendenti di fruire di un basket di servizi, al raggiungimento di un determinato obiettivo individuale. L’Agenzia delle Entrate, in risposta ad Interpello n. 904-791/2017, chiarisce se è applicabile la detassazione ex art. 51, co. 1 e 2 TUIR.

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