Casi e sentenze di merito

Casi e sentenze di merito

Nulla la clausola dell'accordo collettivo che prevede un periodo di franchigia per il lavoratore nel calcolo dell'orario di lavoro

27 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello Ancona

Orario di lavoro

Non è consentito alla contrattazione collettiva di neutralizzare, sia pure ai soli fini retributivi e contributivi, un periodo di lavoro in cui il dipendente sia stato effettivamente a disposizione del datore di lavoro; in particolare, con riferimento alla previsione di un accordo collettivo nel quale era stato previsto un periodo di franchigia ...

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Omessa diagnosi del medico competente: esclusa la responsabilità del datore di lavoro

23 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Tribunale Taranto

Medico competente

Considerato che il datore di lavoro non ha alcuna forma e potere di ingerenza nei confronti del medico del lavoro (c.d. medico competente), in caso di omessa diagnosi deve escludersi (ove non venga lamentato alcun inadempimento ovvero una violazione delle norme a tutela della salute e sicurezza sul lavoro) che il datore di lavoro possa rispondere ...

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Libero professionista ed incarico pubblico: dovuti gli oneri indipendentemente dalla sospensione dell’attività libero professionale

22 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello l'Aquila

Lavoro autonomo

Gli oneri previdenziali, assistenziali ed assicurativi previsti dall’art. 86, comma 2, del D.lgs. n. 267/2000 (T.U.E.L.) sono dovuti a prescindere dalla sospensione dell’attività libero professionale da parte di colui che ricopra un incarico pubblico poiché il lavoratore autonomo per adempiere compiutamente al proprio mandato ...

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Il diritto alla progressione economica pur prescritto non preclude i successivi aumenti

20 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello Bari

Lavoro pubblico

L’anzianità di servizio non è suscettibile di un’autonoma prescrizione, – distinta, in quanto tale, da quella dei diritti, a contenuto patrimoniale, che su di essa si fondano (posto che «Non esiste … un diritto all'anzianità di ignoto contenuto autonomamente prescrivibile, ma esiste una anzianità, che costituisce presupposto di fatto per l'attribuzione di alcuni diritti, questi sì soggetti a prescrizione secondo il regime loro proprio» ...

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Elenchi aggiuntivi di sostegno e diritto ad essere inserito ”a pettine” e non “in coda”: giurisdizione al Goa

16 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello l'Aquila

Lavoro pubblico

In materia di graduatorie ad esaurimento del personale docente della scuola di cui alla l. n. 296/06, art. 1, comma 605, lett. c), (Legge Finanziaria del 2007), e con riferimento alle controversie promosse per l'accertamento del diritto dei docenti ...

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PA e bando di concorso interno: il vincitore è titolare di un diritto soggettivo

14 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello l'Aquila

Lavoro pubblico

Qualora la P.A. abbia manifestato la volontà di provvedere alla copertura di posti di una determinata qualifica attraverso il sistema del concorso interno e abbia a tal fine pubblicato un bando che contenga tutti gli elementi essenziali,...

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Il trattamento di favore riservato ai docenti iscritti nelle graduatorie non integra irragionevole discriminazione

12 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Tribunale Milano

Lavoro pubblico

La procedimentalizzazione per fasi della mobilità come prevista dall’art. 6 CCNl mobilità dell’8 aprile 2016 non contrasta con l’art. 1 co. 108 l. n. 107/2015 e il trattamento di favore ivi riservato ai docenti iscritti nelle graduatorie di merito del concorso 2012 non integra irragionevole ...

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Il trattamento retributivo "congelato" è destinato ad essere riconosciuto al termine del triennio

09 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello l'Aquila

Lavoro pubblico

L’art. 9 del D.L. n. 78/2010 non ha affatto comportato la definitiva perdita dei miglioramenti retributivi correlati alla progressione di carriera, ma ha solo stabilito, “in considerazione della eccezionalità della situazione economica internazionale ...

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PA: se il contratto a termine è illegittimo si applica il risarcimento del danno

07 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello Bari

Lavoro pubblico

Nel regime del lavoro pubblico contrattualizzato in caso di abuso del ricorso al contratto di lavoro a tempo determinato da parte di una pubblica amministrazione il dipendente, che abbia subito la illegittima precarizzazione del rapporto di impiego, ha diritto, fermo restando il divieto di trasformazione del contratto ...

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La maternità in quanto tale non è prova presuntiva del licenziamento discriminatorio

05 Febbraio 2018 | di Daniela Fargnoli

Appello l'Aquila

Licenziamento discriminatorio

In assenza di elementi, anche di natura presuntiva, deve escludersi un sicuro collegamento eziologico tra la condizione di lavoratrice madre ed il recesso datoriale. Il solo riferimento alla condizione di lavoratrice madre ed alla consecutio temporale tra gli eventi denunciati ...

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