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Cumulatività tra rendita permanente e risarcimento del danno: la pronuncia delle Sezioni Unite

24 Maggio 2018 | di La Redazione

Cass. sez. un.,

Infortuni sul lavoro

L’importo rendita permanente corrisposta dall’INAIL per l’infortunio in itinere occorso al lavoratore va detratto dall’ammontare del risarcimento dovuto, allo stesso titolo, al danneggiato da parte del terzo responsabile del fatto illecito.

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Dal CNF le Linee guida sulla protezione dei dati personali

23 Maggio 2018 | di La Redazione

Consiglio Nazionale Forense, Linee guida privacy.pdf

Privacy

Il Consiglio Nazionale Forense ha pubblicato, sul proprio sito ufficiale, le Linee guida in materia di protezione dei dati personali intitolate “Il GDPR e l’avvocato”.

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Le Sezioni Unite chiariscono gli effetti del licenziamento intimato prima del periodo di comporto

23 Maggio 2018 | di La Redazione

Cass. sez. un.,

Malattia

Le Sezioni Unite, con sentenza n. 12568 del 2018, hanno chiarito gli effetti del licenziamento intimato prima del superamento del periodo di comporto, superando il contrasto giurisprudenziale tra l’inefficacia o la nullità dello stesso licenziamento.

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Dall’INL la versione aggiornata del TU salute e sicurezza

22 Maggio 2018 | di La Redazione

Sicurezza sul lavoro

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha reso disponibile, sul proprio sito istituzionale, l’edizione maggio 2018 del “Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro”.

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Responsabile Protezione Dati: online la procedura per la nomina

22 Maggio 2018 | di La Redazione

Garante Privacy, Comunicato stampa 18 maggio 2018.pdf

Privacy

Il Garante Privacy, con un Comunicato stampa, ha informato che è disponibile sul proprio sito ufficiale la procedura online per la comunicazione del nominativo del Responsabile per la protezione dei dati personali, sulla base di quanto previsto dal Regolamento 2016/679.

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È legittima la perequazione delle pensioni superiori a sei volte il trattamento minimo

21 Maggio 2018 | di La Redazione

Corte Cost.,

Pensioni

La Corte Costituzionale, con la sentenza n. 96 dell’11 maggio 2018, si è espressa sulla legittimità del blocco della perequazione automatica per le pensioni rientranti nelle fasce di importo superiori a sei volte il trattamento minimo INPS.

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Cassa Forense-INPS: operativo l’accordo sul cumulo gratuito dei contributi

16 Maggio 2018 | di La Redazione

INPS, Comunicato Stampa 15 maggio 2018.pdf

Contributi previdenziali

L’INPS, con un Comunicato Stampa pubblicato ieri, ha comunicato che è operativo l’accordo tra Cassa Forense e INPS per il cumulo gratuito dei contributi.

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Tutela reintegratoria, possibile anche per mancato repechage

14 Maggio 2018 | di La Redazione

Cass. sez. lav.,

Licenziamento individuale

La manifesta insussistenza del fatto base del licenziamento, che determina per il datore l’obbligo di reintegrazione del dipendente sul posto di lavoro, può trovare origine dal mancato assolvimento dell’obbligo di ricollocazione del lavoratore.

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Diffamazione tramite Facebook: legittimo il licenziamento

11 Maggio 2018 | di La Redazione

Cass. sez. lav.,

Licenziamento disciplinare

È legittimo il licenziamento della dipendente che, attraverso Facebook, diffama l’azienda per cui lavora poiché le frasi denigratorie, oltre a rompere il vincolo fiduciario nel rapporto lavorativo, sono potenzialmente capaci di raggiungere un numero indeterminato di persone.

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Poteri direttivi datoriali come discrimine tra collaborazione e lavoro subordinato: il caso Foodora

10 Maggio 2018 | di La Redazione

Trib. Torino,

Job on call

Il rapporto di lavoro subordinato si distingue dal lavoro autonomo per il vincolo di soggezione del lavoratore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare del datore di lavoro, del quale il giudice deve verificare la sussistenza. La subordinazione, dunque, discende dall'emanazione di ordini specifici, oltre che dall'esercizio di un’assidua attività di vigilanza e controllo dell'esecuzione delle prestazioni lavorative.

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