News

Sì all'indennità al lavoratore ma solo in caso di più contratti a termine

 

L'indennità ex art. 32, l. n. 183/2010 deve essere riconosciuta solo nel caso in cui si verte nell'ipotesi di abusiva reiterazione di contratti a termine e non anche nella diversa fattispecie in cui viene impugnato un singolo contratto a termine...

Leggi dopo