Quesiti Operativi

Tipizzazione normativa della condotta e della sanzione: non può prescindersi dal caso concreto

06 Settembre 2021 |

Cass., sez. lav.

Licenziamento disciplinare
 

Assenza per malattia del dipendente pubblico e mancata certificazione: il licenziamento è una conseguenza automatica o il datore pubblico può valutare la gravità del singolo caso? Nell'ambito del pubblico impiego, accertata la commissione da parte del lavoratore di una delle mancanze incluse in una fattispecie legale...

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