13 Ottobre 2014
Lavoro dipendente e subordinazione
Le visite personali di controllo dei lavoratori, ad opera del datore di lavoro, sono legittime e secondo quali criteri?
08 Ottobre 2014
Lavoro straordinario
Si vuole sapere come viene compensato il lavoro straordinario e quali siano i criteri per la sua determinazione.
07 Ottobre 2014
Lavoro autonomo
Si desidera avere dei chiarimenti in ordine alla qualificazione giuridica del rapporto intercorrente tra “padroncini” e imprese di trasporti.
03 Ottobre 2014
Licenziamenti collettivi
Come si configura il licenziamento collettivo per riduzione di personale e quale normativa debba essere applicata?
01 Ottobre 2014
Licenziamento individuale
Quale è la tutela del lavoratore licenziato illegittimamente da un datore di lavoro che ha in organico fino a 15 dipendenti?
24 Settembre 2014
Congedi parentali
Una lavoratrice madre impiegata per 8 ore giornaliere ha diritto di cumulare i due periodi di riposo previsti per legge e lasciare la postazione di lavoro? Come regolarsi nel caso di una dirigente laddove il CCNL non preveda la durata della prestazione lavorativa?
22 Settembre 2014
Retribuzione
Si vuole sapere se il compenso maggiorato per prestazioni svolte in giorno festivo può essere conglobato in una somma complessiva da erogare mensilmente.
19 Settembre 2014
Retribuzione
Si desidera sapere se esiste, nel nostro ordinamento giuridico, il principio della parità di trattamento normativo ed economico dei lavoratori subordinati, cioè se, a parità di mansioni svolte, dal datore di lavoro debba essere riconosciuto lo stesso inquadramento e debba essere corrisposta la medesima retribuzione ai lavoratori interessati.
18 Settembre 2014
Sicurezza sul lavoro
Si vuole sapere se tutti i datori di lavoro siano tenuti a sottoporre i propri dipendenti a sorveglianza sanitaria, o se siano obbligati solo quelli che operano in specifici ambiti lavorativi.
